Willkommen auf dem gfos.Workforce Blog

Hier gibt es spannende Beiträge über Human Resources, agile Arbeitswelten und Work 4.0.

Aktuelle Beiträge

Ist Flexarbeit die Zukunft? Hybride Arbeitsformen umsetzen

Flexarbeit ist ein Buzzword, das im Zusammenhang mit der Corona-Pandemie mehr Aufmerksamkeit bekommen hat. Aktuelle...


Tags: Personaleinsatzplanung, Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten,

Workforce Management im Einsatz: Praxisbeispiele, die überzeugen

Aller Anfang ist schwer auf dem Weg zu digitalen Prozessen. Hilfreich sind dabei praktische Beispiele, die Möglichkeiten und...


Tags: Workforce Management Software, Anwenderbericht, Praxistest,

Mitarbeiter-Benefits im Wandel: So punkten Arbeitgeber heute

Wenn es um Mitarbeiter-Benefits geht, kommt es zunehmend auf die Kreativität an. Obst und Kaffee sind schon längst nicht mehr...


Tags: Mitarbeitermotivation, Workforce Management Software, Benefits,

Gig Economy – ist das die Zukunft der Arbeit?

Gig Economy ist ein Buzzword, welches in den letzten Jahren immer häufiger fällt. Doch was versteht man darunter eigentlich...


Tags: Mobile Zeiterfassung, Workforce Management Software, Arbeitszeitflexibilisierung,

Flexible Dienstplangestaltung in der Gesundheitsbranche

62 Prozent der in Deutschland arbeitenden Pflegekräfte in Kliniken sind zufrieden mit ihrem Job. Das hört sich hoch an,...


Tags: Dienstplan, Personaleinsatzplanung, Personalbedarfsplanung,

Geänderte Prioritäten im Job? Der Blick nach vorn

Laut einer StepStone Studie zum Arbeiten in der Krise gehen 95 Prozent der Menschen davon aus, dass sich das Arbeiten und die...


Tags: Workforce Management Software, New Work, Arbeitszeitflexibilisierung,

New Leadership: Krisenresistente Ansätze für Mitarbeiterführung

Neue Herausforderungen brauchen auch neue Ansätze bei der Mitarbeiterführung. Genau hier setzt „New Leadership“ an. Was genau...


Tags: Mitarbeitermotivation, Workforce Management Software, New Work,

Fairness für alle – im Homeoffice & vor Ort im Betrieb

Eine Vielzahl an Unternehmen hat in kürzester Zeit Remote Work realisiert. Doch nicht alle profitieren vom Trend zum...


Tags: Personaleinsatzplanung, Homeoffice, Mitarbeitermotivation,

Flexibler Arbeitsort für mehr Motivation? Studien zeigen klare Richtung

Besonders seit diesem Jahr arbeiten viele Mitarbeiter aus dem Homeoffice. Beim Arbeitsort die Wahl zu haben, kommt beim...


Tags: Homeoffice, Digitale Infrastruktur, Workforce Management Software,

Modelle zur Arbeitszeitflexibilisierung: Diese Möglichkeiten gibt es

Noch vor nicht allzu langer Zeit war die Anwesenheit am Arbeitsplatz das, was als effektive Arbeit gesehen wurde. Doch...


Tags: Digitale Zeiterfassung, Human Resources, Flexible Arbeitszeiten,

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